研究團隊以模式植物和玉米為研究材料，結(jié)合群體與分子遺傳學(xué)、生物化學(xué)、多組學(xué)和基因編輯技術(shù)等手段，研究植物養(yǎng)分高效吸收利用的過程與機制。重點關(guān)注植物根系構(gòu)型及其發(fā)育可塑性，養(yǎng)分跨膜運輸機制，植物-微生物互作，植物營養(yǎng)與逆境適應(yīng)等方向，在分子，細(xì)胞，個體及群體水平上闡明植物養(yǎng)分高效吸收利用的分子機制與調(diào)控網(wǎng)絡(luò)。實驗室團隊前期分離鑒定到多個調(diào)控養(yǎng)分高效利用的關(guān)鍵基因，現(xiàn)因課題發(fā)展需要，擬招聘博士后研究人員3-5名。
| 姓名 | 職務(wù)/職稱 |
研究方向 |
聯(lián)系人 |
袁力行 |
院長/教授 |
作物根構(gòu)型與養(yǎng)分高效 養(yǎng)分吸收、轉(zhuǎn)運與利用過程 植物-微生物互作與養(yǎng)分高效 |
yuanlixing@cau.edu.cn |
賈中濤 |
教授 |
植物養(yǎng)分信號與發(fā)育可塑性 根構(gòu)型與養(yǎng)分高效利用 |
jiazt@cau.edu.cn |
張敬波 |
教授 |
植物養(yǎng)分跨膜運輸機制 植物營養(yǎng)與逆境適應(yīng) |
jingbozhang@cau.edu.cn |
李建芳 |
青年研究員 |
鹽堿逆境下植物養(yǎng)分高效機制 |
lijianfang@cau.edu.cn |
二、應(yīng)聘條件
1.符合中國農(nóng)業(yè)大學(xué)博士后招收條件；
2.獲得或即將獲得植物學(xué)，分子生物學(xué)與生物化學(xué)，農(nóng)學(xué)，園藝等生物學(xué)相關(guān)專業(yè)學(xué)位的優(yōu)秀博士畢業(yè)生；
3.熱愛生命科學(xué)研究，努力上進(jìn)、具有強烈的責(zé)任心及團隊合作精神；
4.具有高水平的英文寫作及口頭表達(dá)能力，近3年來，以第一作者（含并列第一作者）在國際主流期刊至少發(fā)表或即將發(fā)表一篇高水平SCI論文；
5.需保證全職從事博士后研究工作。
三、崗位類別及待遇
（一）崗位類別
1. 興農(nóng)青年學(xué)者崗
面向國內(nèi)外一流大學(xué)和科研機構(gòu)，在學(xué)校核定的進(jìn)人規(guī)劃內(nèi)招收的博士后，作為學(xué)校補充新教師重要渠道實施貫通培養(yǎng)招收，基本年薪25萬元起。
2. 創(chuàng)新團隊崗
主要面向?qū)W校重點學(xué)科、科研平臺、創(chuàng)新團隊和新興前沿交叉學(xué)科等招收，基本年薪20萬元起。
3. 科研項目崗
主要面向承擔(dān)國家、省部級重大重點科研項目的負(fù)責(zé)人等招收，基本年薪12萬元起；績效津貼另按協(xié)議約定執(zhí)行。
（二）崗位待遇
1. 職稱認(rèn)定：進(jìn)站后，可申報認(rèn)定中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。滿足學(xué)校相關(guān)條件，可申報認(rèn)定副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。
2. 配套資助：國家資助期內(nèi)的國家項目博士后人才計劃入選者除享受國家支持經(jīng)費外，還可疊加獲得學(xué)校資助10萬元/年。
3. 科研獎勵：享受學(xué)校規(guī)定的教職工科研獎勵政策。
4. 表彰獎勵：設(shè)立學(xué)?！皟?yōu)秀博士后”獎項，鼓勵在學(xué)術(shù)研究、科技創(chuàng)新、工程實踐和成果轉(zhuǎn)化等方面取得突出成績的優(yōu)秀博士后。
5. 在京落戶：博士后進(jìn)站可將戶口遷入海淀區(qū)東西校區(qū)，出站符合北京落戶條件的，可解決本人、配偶及子女在京落戶等。
6. 公寓分配：學(xué)校優(yōu)先向入選“博士后創(chuàng)新人才支持計劃”等博士后人才計劃的博士后提供公寓。
7. 購房資格：在站期間，可按北京市相關(guān)政策參與共有產(chǎn)權(quán)房等保障性住房申請及購買商品房。
8. 五險一金：學(xué)校按國家和北京市有關(guān)規(guī)定為博士后人員參加北京市社會保險，繳存住房公積金。
9. 其他待遇：享受在編教師同等培訓(xùn)機會，在工會福利及子女入園入學(xué)等享受與教職工同等福利待遇。
四、崗位職責(zé)
1. 協(xié)助課題組長開展相關(guān)課題研究，獨立進(jìn)行承擔(dān)的研究工作，完成論文寫作并產(chǎn)出高水平科研成果；
2. 協(xié)助課題組長或獨立申請研究項目；
3. 協(xié)助課題組長進(jìn)行實驗室管理和研究生培養(yǎng)工作。
五、應(yīng)聘方式
有意者請將個人簡歷（包括照片，自本科階段教育及工作經(jīng)歷，主持或參與科研項目，學(xué)術(shù)成果列表及代表性論著全文）合并為一個PDF文檔、發(fā)送至聯(lián)系人郵箱，主題注明“博后應(yīng)聘+本人姓名?！?/p>
六、其他
1.課題組自本啟事發(fā)布之日起受理申請材料，對申請者進(jìn)行資格審查。資格審查未通過者，恕不另行通知，應(yīng)聘材料將予以嚴(yán)格保密。此招聘長期有效，直至招到合適人選為止；
2.關(guān)于博士后招聘程序或政策方面的問題請聯(lián)系寇老師：010-62736706，bsh@cau.edu.cn；
3.了解更多請參見：讓青年人才“挑大梁、當(dāng)主角”！這所985高校，吹響引才號角?。?a >https://mp.weixin.qq.com/s/Vu_g8mQ3IIi_hU5-LcDz6g）
4.工作地點：中國農(nóng)業(yè)大學(xué)西校區(qū)
